劳动人事争议仲裁与诉讼专业部

一、专业部简介

根据南芳所专业化建设的要求，2020年9月由严林福律师牵头创立劳动人事争议仲裁与诉讼专业部（简称为劳动专业部），由南芳所创始高级合伙人严林福领衔，合伙人律师、资深主办律师等共10名成员组成。劳动专业部成员均长期专注于劳动法律纠纷的处理，为企业人力资源类法律事务授课，专业知识过硬，实操能力极强，已经编纂《南芳所企业法律风险管理操作指引》。本团队严林福、陈宝发、张逸云是赣州经济技术开发区劳动争议仲裁委员会兼职仲裁员。

劳动专业部致力于打造赣南行业前沿的劳动领域法律服务团队，依托专业的劳动法律产品和法律服务，为广大企业、劳动者提供全方位的劳动人事法律服务。

二、团队突出成果

抗击疫情期间，严林福律师参与省律协编纂《疫期劳动合规用工解析》（刊发在中国律师网）、《江西企业复工之律师建议40条》（刊发在中国律师网），开展疫情后劳动用工法律风险管理网络直播授课，撰写《疫情当前关于租金减免的法律问题探讨》等专业类公益文章。

三、服务领域

1、为企业提供常年法律顾问服务：提供日常劳动保障法律咨询服务、起草和修改各项劳动规章制度、起草和修订各项劳动保障法律文书、劳动法律风险审查和防范、劳动法律事务专业培训、劳动仲裁案件的代理、劳动行政复议、诉讼案件代理、参与并购、重组、裁员等人事专项法律事务的处理。

2、为劳动者提供维权服务：提供日常劳动法律咨询、代理各类劳动仲裁和诉讼案件、参与工伤事故认定与劳动能力鉴定，代为工伤赔偿事宜协商与谈判，代理工伤认定行政复议，代理工伤事故人身损害赔偿劳动仲裁、诉讼等。

四、主要业绩

1、严林福律师为某大型国企人力资源合规提供专项法律服务。

2、张逸云律师为西华山某钨矿企业提供五十多人的专项裁员服务，期间无一人诉讼、上访等，妥善处理。

3、团队成员长期为企业涉人事资源纠纷，提供法律分析与论证、出具法律意见书、提出处置建议方案、全程跟进落实处理方案等服务，保障处置决策与实施全流程的合法合规性，防控企业人事法律风险。

4、团队成员累计为几百家企业提供企业法律风险管理，包括上市企业，国企、大型民营企业、中小微企业代理劳动仲裁及诉讼上千件，均获得客户较为满意的结果。

五、优秀案例

严林福律师承办的“赖某与赣州某包装公司劳动劳务争议纠纷涉法涉诉信访案”入选司法部全国律师代理、辩护成功诉讼案例和非诉讼成功案例选编。